2012年5月10号，2010级信息管理与信息系统班的职业生涯导师，吉林省电信人力资源部总经理刘大军老师来母校为同学作了一次长达两个小时的讲座。

刘老师现任吉林省电信集团人力资源部总经理，主管人事工作，包括在职人员的调动，新员工的面试等。由于现在大学生就业压力较大，面试也日益重要，刘老师借着本次交流的机会，就公司新员工面试问题进行了详细的讲解。

刘老师先讲了大学生进入社会中和在工作中情商的重要性，情商日益成为影响大学生顺利就业的重要因素。为了更好的说明情商在工作中的重要性，刘老师举了他们公司的一个例子，将各个本来十分枯燥的内容以幽默诙谐的语言表达出来，使得同学们津津有味听完了例子而且十分透彻的理解了情商的重要性，为了提高同学们的情商，老师介绍了台湾作家曾世强的《圆通的人际关系》这本书，使同学们在进入职场之前有效提高自己的情商水平。

接着，刘老师十分详细的向我们介绍了新员工面试的流程，方法和重要性：首先，是投简历时应该注意的内容，例如：不要像写论文那样准备厚厚的一本，要善于抓住要点；不要把那些跟职位和工作无关的兴趣爱好都一股脑地写进去；简历不要设计得过于华丽；与应聘职位无关的工作经验不要写等等。其次，刘老师强调了在面试时一定要注意的一些细节，如自己的言行举止，尤其礼仪方面，如着装，讲话的语气，诚恳度等。最后也是最重要的，就是如何优秀巧妙的回答面试官的问题，应聘前对公司一定要有全面的了解；在说明自己的长处时最好通过举例子，这样会更加形象生动，给人留下印象；而且不要让面试官牵着自己走，要引导面试官提问到自己擅长的领域等，最主要的是要有诚信。

本次讲座刘老师一直以幽默诙谐的语言进行讲解说明，同学们在这长达两个小时的讲座中一直保持着浓厚的兴趣和积极的热情，因此教室里时时想起同学们热烈的掌声。

刘老师给同学们进行的这次关于面试的讲座，使大家深入的了解了许多关于面试的问题，为以后进入公司面试打下了一个坚实的基础，老师说以后会定期与同学进行各种形式的交流沟通。相信与职业生涯导师的交流，会使同学们在进入社会，进行工作前有更好的准备，能更好的面对工作的压力和社会的挑战！